沉默与生气
琳达和她2岁的养女明一起住在加拿大的一个城市。琳达是一位忙碌的事业女性，作为单身母亲的她想要自己的养女能够说中文，并且了解自...
所谓的“个人主义”
查尔斯在公司内业绩很好，即将作为营销总监助理被派往上海分公司，他为此十分兴奋。他曾研究过一些中国文化，但迄今为止他只在美国工作...
不要随意帮助老人
我的女房东已经70多岁了，我们相处得很不错。有一次我们一起出门，回来的时候要爬楼梯，于是我就伸出手想要搀扶她。她说：“我可以的，谢谢...
不必多费心
孙宇在校期间表现非常优秀，在申请成为汉语教师中国志愿者的面试中表现也得到首肯，他带着大展身手、成为一名优秀汉语教师的自信来到...
不同国家的风俗
李莉刚刚从事对外汉语教学工作的新老师，负责的班级学生背景比较复杂，来自十几个国家，有着不同的宗教信仰。班里的事情层出不穷，一个学...
美国年龄的问题
王平今年8月来到纽约大学的孔子学院从事汉语教学工作。在这里，他不仅要上两个初级班的汉语课，还要在周末去上“社区课”。社区课的...
学生的不同个性
张华是某大学的一名对外汉语教师。他班的学生来自东西方十几个国家。张华发现，每个国家的学生都有自己的特点。比如张华每次跟日本...
call you SOON
我老婆一同学来上海，她请他和她以前的一个同事（老外）一起吃饭。但是恰好那天她同事怎么都联系不上，所以她同事那天就没有去。后来她打...
关于“努力”
小王作为留学生来到美国已经整整一年了， 他在美国学习的这段时间里不断的感受到中外文化差异的刺激，在学习上也经常能写到对比中美...
管理沟通的差异
日本崇德公司有三大业务，分别是鞋业、工业资材、建筑材料 PVC。其中鞋业占30％。到中国大陆开厂投资的目的是利用大陆廉价的劳动力，加...
决策方式的不同——以长安福特为例
由于中国文化的集体主义和高风险规避倾向使得长安福特的中方主管在做重大决策时都一定要咨询别人的意见，而且会考虑维持和谐、降低...
情、理、法——以长安福特为例
中国讲究“关系”哲学，无论对政府部门还是对宣传媒体，往往非常注重组织间、人际间的相互关系，管理关系与个人关系也经常互相渗透和影...
自我与无我——以长安福特为例
在长安福特中对于员工处罚是否公示的问题，中美双方的观念完全不同。中方管理者认为无论是表扬或处罚，最好广而告之。而美方则更重视...
个人主义与集体主义——以长安福特为例
美国的社会文化以个体为基本单位，因为美国是一个移民国家，从西部拓荒时代至今，美国聚集了那些远离亲人靠自己力量想赤手空拳打天下的...
他是一个合格的工程师吗？
一个在日本索尼公司工作的中国电子工程师讲述了自己经历的一件事。一天，他看到了一个坏掉了的PCBA。PCBA是多媒体电脑上使用的一...
参观老挝寺庙的着装要求(图文)
一位着装暴露的外籍友人参加老挝佛寺，还未进入就被拦截在外，她很奇怪，自己又没做什么违法的事，为什么不能正常参观佛寺，一位在老挝做生...
佬族服饰(图文)
老挝佬族人在服饰方面很讲究，在不同场合穿什么与怎么穿是一门学问，特别是在颜色、款式、穿戴、放置等方面都有禁忌。佬族人从古到今...
中日社会救助制度的比较
日本现行的社会救助制度是由1950年5月颁布的《生活保护法》确立的。1946年确立了“无差别平等”与“国家责任”的旧《生活保护法...
- 暂无数据
- 友情链接请联系 QQ：737110