小费：尊重别人的劳动

• 洲: 欧洲
• 国家: 爱沙尼亚
• 分类: 日常生活

案例正文

小王到爱沙尼亚旅游，有一次与自己的爱沙尼亚朋友相约到餐厅吃饭。接待他们的服务生很有礼貌，也十分热情，还友好地为他们推荐特色菜。这些都让小王赞口不绝，觉得爱沙尼亚的餐厅服务十分周到。用餐完毕后，小王像往常一样起身要走，却被朋友提醒要留下小费。小王从朋友那里了解到，既然自己对服务十分满意，就应该留下一定的小费给服务员，这是尊重他们的劳动的表现。虽然小王十分理解这种做法，但毕竟这与中国的习惯不同，他还是经常忘记付小费就离开。看来离真正养成这种习惯，还需要一定的时间。

分析点评

在爱沙尼亚，服务生的工资往往并不高，客人留下的小费才是他们收入的主要来源。特别是许多青少年常常会到餐馆里打工赚取自己的生活费用，小费对他们的意义十分重大。而且，小费可以有效地让服务人员提高自己的服务质量，让消费者有更加享受的用餐体验。这也是为何很多中国人常常感觉“国外的服务比中国的服务好”的原因。 在中国，小费是一种非主流的文化。甚至在中国的传统文化中，“小费”还会给一些人留下“侮辱”的印象。然而在爱沙尼亚，小费却是在表达对服务人员的劳动的尊重。这也反映了在传统观念中，两个国家对金钱的不同看法。

差异点

爱沙尼亚	中国
爱沙尼亚需要付小费	中国没有付小费的习惯

延伸阅读

如果去爱沙尼亚旅游，在明知要给小费的前提下，切勿故意“忘记”付小费，这会给服务员留下极为不好的印象。我们应该尊重一个国家的文化和别人的劳动，融入这种小费文化。但是在自己的国家时，我们又要按照自己的文化行事，可以通过向餐厅老板提出表扬等方式表达对服务生的感谢，而不是留下小费引来别人的误会。