交流社区 意见建议
当前位置:首页 > 案例库 > 制度 > 神圣不可侵犯的“节假日”(图文)

神圣不可侵犯的“节假日”(图文)

案例正文

小婷是一名对外汉语教师,刚刚赴任智利。她工作了一周,周末想去市中心逛逛街,可是一出门却发现街道上很是冷清,市中心商业区的店铺几乎都关门停业。相对于中国周末热闹的购物场面,她实在是很不习惯,也觉得购物很不方便。

在智利,包括周末在内的法定假期被视为神圣不可侵犯,天大的事情节假日期间你别想办;国家对节假日工作时间有严格规定,周日商店一般是不开门营业,遇到一些重要的节日,则是所有大商场、超市也要关门停业,否则会受到处罚。

分析点评

智利人的节假日休息的权利是受到法律保护的,商家严格遵守节假日放假休息的规矩,节假日工人的加班工资要严格支付。虽然节假日少了一些人气,但是从事服务行业的人员也可以享受到节假日的快乐,这种节假日的“冷清”和购物的“不方便”实则很人性化,人人都能享受休假。

差异点
智利中国
国家强制性规定保障全民休假权益。国家规定公民享有节假日,但没有严格执行,加班现象普遍。
延伸阅读

智利人的“三明治”假期。智利法定节假日除国庆三天之外,都是一天假,也不调换日期休假。但是,如遇到节假日和周末很近,很多单位会有“三明治”假,也就是将中间的一两天工作日也算作假期放了。

智利人的周末时间常和家人一起度过,最爱烤肉聚会。尤其夏季的时候,一到周末,首都人便拖家带口蜂拥至临近的海滨小城度假、晒太阳。智利的劳工法规定,工龄满一年的员工享有15个工作日的带薪年假,工龄满十年后每三年年假时间延长1个工作日。第十一和第十二大区员工的基本带薪年假为20个工作日。每年的1月和2月是智利的暑假,此时许多人家都是举家出游。

blob.png

1 一家人在公园烧烤聚会

blob.png

2 二月份正值智利的夏天,很多人休年假到海滩度假。


思考题

信息来源

浏览: 评论: 收藏:0
神圣不可侵犯的“节假日”(图文)
案例编号:3050
洲:南美洲 国家:智利
分类:制度
上传时间:2015-10-04 23:19:25
分享者:胡婷
点赞
评论
案例点评:
评论

您可能在找这些

上传资源 上传案例