小红就读于北京语言大学对外汉语系,她想邀两位朋友第二天晚上一同去一家十分受欢迎的咖啡厅喝咖啡。来自美国的朋友Tin说:“不了,快...
日本企业注重人才的管理,以人为中心,特别是中、大型企业,实行终身雇佣机制,也就是企业雇佣的人员不会轻易的被辞退。而中国的企业也...
日本人在意人与人的距离,特别是初次见面时,很讲究和对方的体距,初次见面陌生的人是 1 米,朋友同事是 20 厘米,家人是 50 厘米。这说明...
在中国,受传统家庭观的影响,老年人给自己的子女带孩子是司空见惯、理所当然的;老年人也常说“盼着抱孙子”,甚至还有两亲家抢着带孩...
1.首先教育的载体不同。在中国,无论是北京大学还是其他大学都设有成人教育学院(或继续教育学院)专门负责终身教育相关事务。东京大...
日本人的非言语行为偏向封闭、内向型,中国人的非言语行为侧重外向、开放型。非言语行为在不同的国家所表达的涵义是不同的。日语...
(1)起居室和餐厅在整个房屋住宅面积中的占比,中国要明显高于日本,这表明中国消费者对厅的重视程度比较强。而在日本住宅中有个很...
首先,中日两国供应商应对超市通道费的方式和手段存在很大差异。中国供应商多是自发采取断货、抗议等冲突方式,冲突的结果多是以一方...
近代以来,中日应对三次重大历史机遇的方式、领域和程度不同,其现代化进程的历史轨迹和结局亦不同。中国现代化进程长期落后于日本...
在代表基础研究与自主创新水平的诺贝尔奖问题上,截至2008年底,日本在物理学、化学、医学、生理学领域已获得12次诺贝尔奖(不包括...
中印佛教思维方式的差异点,主要可归结为两个方面。一是比附思维、圆融思维、顿悟思维为中国佛教所特有。首先,中国佛教的比附方式...
厄立特里亚的问候:握手是最常见的问候方式,其它还有拥抱、吻颊等。会见:会见开始时,厄特人一般会请客人喝红茶或咖啡,客人可接受或拒绝...
墨西哥人待客有独特之道。客人在接受邀请、确定赴约日期的同时,还被告知同一天主人邀请的还有什么客人。客人到来之后,对客人的问候...
由于文化差异造成的管理差异,使合资企业在经营过程中必然会产生各种各样的矛盾和冲突,这些冲突在早期的东风日产内部也十分突出,...
德国大众公司2004年发布的品牌形象广告激起了众多中国观众的心灵共鸣,被视为经典的广告之一。这则广告由多幅中国人的生活场景构成...
William是X公司在大中华区的主管,与中国企业家有很多业务上的往来,也会经常出席在中国的各种商务活动。可是有时候中国商人的“热情...
麦克是一位德国人,目前在北京经商。他观察到在中国人与人之间的相处方式经常以场合的不同而差别甚大,有些很熟络的朋友会在某些情况...