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上班带孩子

案例正文

王子聪来泰国工作不到三个月,但是最近他发现了一个奇怪的现象,进入五月份后公司的许多职员带着他们的孩子来公司了。同事在办公区域工作,而他们的孩子们在休息区域一起玩耍。他起初以为是老板的孩子,后来才知道那些都只是最普通员工的孩子。而他在国内上班时公司基本上时不允许带孩子去公司的。

分析点评

对一些孩子处于幼儿园和小学阶段、年幼需要照顾的家长而言,漫长假期无疑是一个巨大的挑战。泰国的父母似乎并不用在这个问题上费太多的心,因为他们可以带孩子一起上班。允许员工在暑假期间带孩子上班,已成为泰国各企事业单位不成文的规定。并且各企事业单位会最大限度地为员工“开绿灯”。每到假期,如果员工因为孩子请假、迟到或早退,只要说明情况,都会得到“谅解”,人文关怀可谓真的落到了实处。而在中国,暑假的孩子一般会被父母送去各种辅导班和特长班,或者留给爷爷奶奶看管,公司或单位不允许带孩子到工作场所的。

差异点
泰国中国
泰国公司允许暑假期间职员带孩子上班中国公司不允许职员带孩子上班

信息来源

标签: 孩子上班

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上班带孩子
案例编号:10656
洲:亚洲 国家:泰国
分类:日常生活
上传时间:2016-07-28 13:26:25
分享者:程洋洋
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