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八小时之外不工作

案例正文

W是一位在坦桑尼亚开公司的老板,公司有时会因为临时工作,需要安排公司员工加班,但是每次加班大都是中国员工,坦桑尼亚本地员工几乎不愿意加班,也没有加班。因为有些加班岗位是需要当地员工的技术的,这很让老板头痛。

一次,W老板找当地的员工们谈心,了解到,他们认为,每天工作8小时候必定是休息时间,不要让工作占有休息的时间,即使有加班费,也不答应加班。他们认为休息得到健康比加班有工资更重要。

分析点评

坦桑尼亚是一个慢节奏生活发展的国家,办事效率低下,但是坦桑尼亚人工作很努力,很能吃苦。在工作的时间也很认真,只是他们的价值观念和中国不太一样。他们不会把钱看得太重要,而是一种追求自由与幸福感,不会给自己和生活太多的压力。此外,坦桑尼亚曾经受到西方国家的殖民,在个体利益与公司集体利益面前,往往更多的看到的是自己的个人利益。而中国人,一向准守上级领导的命令,而且在个人的利益与公司集体的利益面前,更多的是看到公司的集体利益,此外,加班也有加班补贴工资,所以一般会服从加班。

差异点
坦桑尼亚中国
坦桑尼亚人认为8小时工作后剩下的时间必定是休息时间,不喜欢加班。中国人在工作职位上,加班是在正常不过的事情

信息来源

刘岩原创
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八小时之外不工作
案例编号:11194
洲:非洲 国家:坦桑尼亚
分类:日常生活
上传时间:2017-12-03 15:14:41
分享者:王小溪
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